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セールスプロモーション(販促企画)マネージャー  国産ミネラルコスメのパイオニアの化粧品メーカー

国産ミネラルコスメとセラミドスキンケアで幅広い世代の女性に人気の同社で、
セールスプロモーション(販促企画)マネージャーの募集です!

求人No
D2707_3
勤務形態
正社員
仕事内容

肌を傷めないストレスフリーな日本初国産ミネラルコスメを展開する同社で、販促活動の戦略立案~各施策の企画立案・運用を通して、売上の最大化に力を発揮していただきます。

  • 対象:同社の展開するメイク、スキンケア化粧品全般
  • 内容:マーケティングマネージャー(販促企画)として、下記一連の業務をお任せします。

・顧客分析、購買行動分析、効果測定
・販売計画に基づく具体的なマーケティングプランや販促企画の立案
・マーケティング・販促施策の運用と制作の管理(POP、リーフレット、ディスプレイ、自社Webサイト、その他ツール)
・製品別の各種データ収集、分析、施策効果検証・マーケット調査や競合分析
・関係部署の協力、調整をしながら販促企画の進捗管理
・BtoCチームへの数字戦略のディレクション

  • 特徴:同社はエトヴォスブランドのメイクおよびスキンケア化粧品を直営店、ホールセール、EC、海外の流通チャネルを通じ、オンライン・オフラインで販売しています。それぞれのチャネル担当者や、マーケティング本部内のメンバーと協力し、販売計画を実現できるようなマーケティング戦略、販売企画の策定・実行をお任せします。
応募資格
  • 化粧品事業会社でのマーケティング業務経験、もしくはマーケティング会社等で化粧品会社をクライアントとして扱った経験(特にスキンケア化粧品を取り扱った経験があると尚可)
  • 複数の流通チャネル(リテール・ホールセール・EC・海外等)でのマーケティング業務経験(特に通販系やDtoCの経験があると尚可)
  • 他部門メンバーや部門長レベルを巻き込みながら、プロジェクトや業務をマネジメントした経験
  • チームマネジメント、メンバーの育成経験
  • データ分析能力、論理的思考力
歓迎要件
  • ブランドコミュニケーションの開発やマネジメントのご経験
  • 百貨店化粧品ブランドのご経験
求める人物像
  • リソースが少ない中でも能動的・建設的に課題解決に取り組む姿勢のある方
  • 学習意欲が高く未経験や新しい業務にもチャレンジするマインドをお持ちの方
  • 社内外の折衝も多いため、コミュニケーション力が高い方
  • 同社の行動指針である「ETVOS Value」に共感できる方
ポイント
肌に優しい国産ミネラルコスメやスキンケアを手掛ける同社で、セールスプロモーション(販促企画)マネージャーの募集です。同社商品は仕事や子育てを頑張る女性に加えて、最近ではSNSの影響により高校生~大学生などの若い世代からの人気も獲得しています。また、社員の8割以上が女性のため産休・育休制度の取得実績も多く働きやすい環境が整っています。本ポジションには、数字に基づいた販促戦略の策定~デジタルマーケティングとの連動した施策のリードなど、セールスプロモーションをトータルにお任せします。
勤務地
大阪府大阪市
年収
600~850万円 ※賞与2回(過去実績3ヶ月分)含む ※前職のご経験、ポジション、待遇を考慮して決定いたします。
待遇
社会保険完備、退職金制度(中退共、入社3年後から拠出)、健康診断(女性は婦人科検診全額補助)、インフルエンザ予防接種補助、リゾートホテル割引、社員割引制度、時間外手当(1分単位で支給)、通勤交通費全額支給、給与改定年2回(2月・8月)、賞与年2回(4月・10月※会社業績、個人パフォーマンスにより支給有無、支給金額を決定)、時間外勤務手当 ※1分単位で支給
休日・休暇
完全週休2日制、年間休日120日以上、有給休暇(入社日3日、半年後に7日付与)、夏季休暇3日(有給)、育児・産前産後休暇(取得実績あり)、介護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、ワクチン接種休暇
応募書類
履歴書(写真添付)、職務経歴書
選考プロセス
書類選考 >> 一次面接 >> 二次面接 >> 最終面接 >> 内定
※状況により選考フローを変更する可能性もございます。
会社概要
肌トラブルに悩む女性が「肌にとって本当にいいものを届けたい、肌にいいことは何か知ってほしい。」という想いで立ち上げた、スキンケア商品とメイクアップ商品を展開する化粧品メーカーの同社。同社商品のメインは、肌本来の力を高める皮膚科学に基づくスキンケアと、クレンジング不要で肌に負担をかけないミネラルメイクで、2つのシナジー効果で女性の美しさを今よりさらに引き出すことを目指しています。また、「持続可能な社会」の実現に向け、原材料・パッケージの選定において、サステナビリティに繋がる選択を行い、海の豊かさや森林保全への活動を取り入れています。2020年にはLVMH系ファンドLキャタルトン・アジアとの事業連携をスタートし、これまで販売の主軸としていたECやバラエティショップでのお取り扱い以外に、2020年以降は直営店の展開を積極的に行っており年間で10店舗の進展がオープンしています。

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