Jobs求人情報
広告運用・プロモーション責任者(大手ITサービス企業)
社会課題に取り組む多くのサービスを手掛ける大手企業で、
Web広告を活用したデジタルマーケティングを担うプロモーション責任者の募集!
- New
- 求人No
- D2863_15
- 勤務形態
- 正社員
- 仕事内容
Web広告の運用担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。予算設定~企画提案~実行~運用まで一連の流れをお任せします。また、サービス拡大に向けたプロモーション活動や業界最先端の広告運用の取り組みへチャレンジすることも可能です。
- 対象:IT領域人材サービス「レバテック」、メディカル領域人材サービス「看護のお仕事」「きらケア」、若年層向けの人材サービス「ハタラクティブ」「career ticket」、その他新規事業
- 概要:事業会社のプロモーション責任者として、自社サービス拡大のための下記一連のWebマーケティング業務をお任せします。
<具体的な業務例>
・組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント
・プロモーション全体の戦略立案から実行
・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのWeb集客でのCV増加
・新規広告媒体の開拓
・予算策定および実績管理
・KPIモニタリングおよび施策立案の支援
・メンバーマネジメント(2~10名)
<キャリアパス>
事業軸と機能軸によるマトリクス型組織のため、「機能軸として特定の専門性を突き詰めていくキャリア」と「事業軸として事業の成長にコミットするキャリア」を選べます。- 特徴:基本一人1サービスのみ担当するため、担当サービス全体のプロモーション戦略の立案から実行まで全て担当することができます。また、1アカウントあたり数億円/月ほどの運用責任を任されるため、できる施策の幅も広くやりがいにつながります。(サイト改善やSNS、動画広告、Web広告はほぼ触ることが可能)+αでスキルを身につけ、市場価値を高めることも可能です。(インハウス体制であるため他職種との関わりも多く、クリエイティブ作成やブランディング、CRMなど広告運用以外の経験を身につけることもできます。)
- 応募資格
- Web広告運用経験3年以上
- 月間1000万円以上のWeb広告運用経験
- 歓迎要件
- バナーやLP等のクリエイティブにおける、企画/ディレクション/制作に携わった経験
- リスティング広告、アフィリエイト広告、Youtube広告などの運用経験
- アドネットワークの運用経験
- プロモーション戦略のプランニング経験
- マネジメント経験
- 求める人物像
- 問題発見、課題解決のすべての工程を自走できる方
- 自学自習はもちろん、最新技術のキャッチアップを怠らない方
- データを用いた論理的な意思決定ができる方
- キャッチコピーやクリエイティブなど人の感情を動かす領域に興味関心がある方
- ポイント
- 創業16年で年商507億円規模の急成長中ベンチャー企業で、Web広告運用を担うプロモーション責任者の募集です。自社データを使った広告運用ができるので、深いレベルでデータをみて、施策・戦略を立てることができます。また、一般的な運用指標だけでなく、マーケティング活動を通した事業効率の改善まで担当することも可能です。積極的に新しいプロモーション施策を取り入れており、前例がなくてもチャレンジしていける環境があります。(A360を用いたROAS改善、アトリビューション分析、動画広告による認知拡大など)
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 800~1200万円 ※これまでのご経験、スキルを考慮して決定します
※固定残業代:月80時間分を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません
※昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
- 待遇
- 交通費支給(当社規定による)、各種社会保険完備、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、産前フレックス・時短勤務制度、ビジネス雑誌読み放題 、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度(事業部間交換留学制度) 、飲みニケーション手当(社内交流の費用支給)、事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)、ご近所手当(・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給 ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給)、レバカフェ制度
- 休日・休暇
- 年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇(・入社半年後10日~最高40日・労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増えていきます)、特別休暇(婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き)
- 応募書類
- 履歴書、職務経歴書
- 選考プロセス
- 書類選考 >> 一次面接 >> 二次面接 >> 内定
- 会社概要
- 「顧客の創造を通じて、関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す」という企業理念を掲げる同社は、社会が抱える課題に取りくみ、支持される多くのサービスを生み出し、創業以来成長を続け、シンガポール、ベトナム、メキシコ、インドにも支社を構えグローバルにも展開しています。
自社メディア事業、人材関連事業、システムエンジニアリング事業を手掛け、主なサービスとしては、IT事業の支援をするレバテック、若年層を支援するハタラクティブ、career ticket、医療/介護の現場を支援する看護のお仕事、きらケア、海外事業ではWeXpatsなどがあります。
また、働きがいのある会社ランキングでは、4年連続ランクイン、2021年度女性部門では1位を受賞するなど社員の幸せを考える経営でも評価を得ています。
このページを見た方におすすめの求人情報はこちら