Jobs求人情報

ブランディング担当者(ニッチ市場でNo.1シェアを目指す大手流通サービス企業)

生活者目線で新しくユニークな商品を生み出す東証一部上場のメーカー・商社で、
新規ブランド立ち上げなどに携わるブランディング担当者の募集です!

  • New
求人No
D3506_7
勤務形態
契約社員※初年度は契約社員、1年後に社員登用制度あり(実績を考慮)※個別の目標管理の達成度と上長の推薦により事業部長が登用可否を判断します。ご入社いただいた皆様が目標達成できるよう無理な目標設定はせず、また定期的に一度上長がサポート面談を実施しています。
仕事内容

流通サービスのプロデューサー」として、時代の変化に素早く柔軟に対応し、今までにない新しい商品や売れる売り場を創造するメーカーで、家庭用品や家電商品の新規ブランドの立ち上げや、既存ブランドの再構築、流通やプロモーションの展開立案等の業務をお任せします。

  • 対象:マグボトル・フライパンなどの家庭用品、加湿器、扇風機、キッチン家電、理美容家電ほか※Luminous(ルミナス)スチールラックは国内スチールラック市場でNo.1のシェアを誇ります。※具体的にはドウシシャマルシェで商品をご確認ください。(https://www.doshisha-marche.jp/)
  • 内容:既存自社ブランドの強化や新ブランドの立ち上げ・市場展開を担当していただきます。
    • ブランドコンセプト開発
    • 商品企画・デザイン開発
    • プロモーション戦略立案、実行
  • 特徴:ライフスタイル系の様々な商品を展開する同社は、商社として認知されていますが、近年、自社開発の製品規格に注力しています。多くのお客様に支持される新規ブランドの立ち上げ、既存商品群のリブランディングに力を発揮していただきます。
応募資格

※以下いずれかの経験がある方に限らせていただきます

  • 新規ブランドの立ち上げ経験のある方
  • ブランドマネジメントのご経験がある方
歓迎要件
  • 事業計画の企画立案
  • マーケティングプランの企画立案
  • 家具・インテリア以外に家庭用品や家電などの生活関連商品のブランディングのご経験
  • いずれかの経験がある方歓迎いたします
求める人物像
  • 社内外の折衝が多いため、コミュニケーション力の高い方
  • ブランド担当者としてブランディングに関わりたい方
  • 目的意識を持ちながら業務に取り組める方
  • 同社の理念に共感いただける方
ポイント
多様化する消費者のニーズを的確に捉え、発想×切り口のキカクで暮らしを豊かに快適にする独自性のある商品を展開するメーカーで、ブランディング担当者を募集です。家庭用品や家電、生活に身近な商品の新ブランド創設、既存ブランドに新しい魅力を付け加えるアイディア出しや商品展開に力を発揮していただきます。所属部署の約半分が中途入社のため、キャリアの方には馴染みやすい環境があります。ブランディング業務を経験した方にはおすすめのポジションです。
勤務地
東京都品川区 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
年収
年収 : 600〜800万円 ※前職のご経験、ポジション、待遇を考慮して決定いたします。
月収 : 50万円〜66.6万円
残業 : 固定残業
固定残業詳細 : 固定残業手当(月124,200円~165,600円(月42時間分))
      ※上記時間を超えた場合の支払いあり。
待遇
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄、社員割引、食堂あり、確定拠出年金制度(正社員対象)、社員持ち株制度、クラブ活動ほか
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)、有給休暇(入社時より付与)、年間休日日数119日、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 ※年間で6日程度土曜出社あり
応募書類
履歴書(写真添付)、職務経歴書、ポートフォリオ
選考プロセス
書類選考 >> 一次面接 >> 適性検査 >> 最終面接 >> 内定
会社概要
『あっ、ここにもドウシシャ!』というテーマのもと、衣食住を網羅した幅広い商品を展開する流通サービス企業の同社。同社では、自社のオリジナル商品を企画・開発し販売する「開発型ビジネスモデル(メーカー機能)」、国内外ブランドや外部メーカーから商品を仕入れて販売する「卸売型ビジネスモデル(商社機能)」の2つのビジネスモデルを展開し、お客様やエンドユーザーの豊かな暮らしづくりに貢献しています、また、<ニッチ市場でNo.1シェア>をターゲットに、1つのビジネス単位を年商100億円とし、これを30の事業部に展開させる「100億円30事業部構想」という大きな目標を掲げています。

 このページを見た方におすすめの求人情報はこちら

ページ上部へ戻る