キャリアを活かす！内装＆空間デザイナー(大手不動産グループの建物空間デザイン会社) ｜コンフィアック

Jobs求人情報

プライベート～パブリックまで幅広く空間づくりを手掛ける大手不動産グループ企業で、
時代にフィットするコンセプトをまとめ上げる内装＆空間デザイナーを募集です！

仕事内容

プライベート空間からパブリック空間にいたるまであらゆる空間を手掛る同社において、三井不動産グループのオフィスやホテル、商業施設の内装と空間デザインをご担当いただきます。他、同グループが手掛ける有名施設のパブリック空間のデザインを担当することもあります。

対象：首都圏を中心としたオフィス、ホテル、商業施設など（住宅、インテリアコーディネート、ディスプレイは担当外となります）
業務内容：内装＆空間デザイナーとして、コンセプト立案・提案資料作成・コンペ等を担当します。
- ※営業担当同行ヒアリング・ミーティングあり
- 三井不動産グループの案件を中心に、グループ以外の案件も3割程度あり、比率も増加中です。
- 売上の多くを住宅・オフィス・ホテル案件が占めており、ホテルや商業系が続伸。一部、モデルルームやマンション共用部のデザインもあります。
- 担当地域は首都圏を中心とした関東近郊です。
- 事例：恵比寿ガーデンプレイス、新宿三井ビル、三井ガーデンホテル、グランドプリンスホテル広島、三井不動産オフィス、東京ドーム関連等
特徴：企画・施工・アフターサービスまでをワンストップで担っており、顧客1社1社の期待に応える技術や発想力をもった優秀なスタッフが多数在籍中で、内装＆空間デザイナーとして積み重ねてきたキャリアを存分に活かせる環境にあり、さらに幅広い経験を積むことが可能です。土日出勤は、抱える案件の繁忙期に年数日ある程度で、代休取得を必須としています。

応募資格

歓迎要件

求める人物像

ポイント: 三井不動産グループのインテリアデザイン会社で、内装・空間デザイナーの募集です。ご自身のこれまでのキャリアを活かせるオフィス、ホテル、住宅、商業施設など大小の幅広い案件に取り組むことができます。同社の目指す空間デザインとは、設計やインテリアにとどまらず生活やビジネスをデザインすること。クライアントの課題に真摯に向き合い、それらを解決するデザインにこだわりを持って取り組めるポジションです。同社の魅力の一つとして、ライフワークバランスを尊重し、育児休暇や介護等で時間に制約が生じた場合に対応できる社内制度が充実しており、個人の能力発揮の機会を奪うことのないよう配慮されています。

年収: 年収： 750～900万円
月収： 350,000～500,000円（基本給）
残業：実働
賞与：年2回（実績額：基本給の5ヶ月分前後）、昇給：年1回

待遇: 通勤手当(全額支給)、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格取得支援(外部セミナーへの参加支援、同社の推進資格(建築士ほか)取得者には講座費用援助やお祝金支給等の支援制度)、自社保養所、財形貯蓄、会員制福利厚生クラブ、社内クラブ、グループ保険、健康診断、人間ドック受診の推進、ストレスチェック、産業医面談、男女ともに育児休暇後復帰率100％の推進、育児・介護の休業・時短勤務など

休日・休暇: 年間休日日数127日、完全週休2日制、年間有給休暇14日～20日(入社時より付与、下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年末年始5日、リフレッシュ休暇、振替休日・代替休日制度あり、慶弔、創立記念

会社概要: 「空間をデザインする、社会をデザインする。」を理念とする空間デザイン会社で、三井不動産グループの一員として「住まう」「働く」「遊ぶ」「憩う」など、さまざまなジャンル・シーンの空間をプロデュースしています。2020年10月に三井デザインテック株式会社と三井不動産リフォーム株式会社を統合。「デザイン力」を基軸に、住宅・オフィス・ホテル・商業施設・医療施設など、あらゆる暮らしやビジネスライフに必要な施設で内装・リニューアル・コンバージョン工事、インテリア提案・販売、住宅リフォームを手掛けています。また、改装時に出る産業廃棄物の適切な処理やリサイクルなど、人と環境に配慮した、豊かで持続可能な社会へ向けての方策を創造し続けています。

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