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PR担当(スマートエイジングを発信する化粧品メーカー)
ひとりひとりの美しさを引き出すスマートエイジングを掲げる人気化粧品メーカーで、
自社ブランドに深く関わりブランド認知や好感度を高めるPR担当を募集!
- New
- 注目!
- 求人No
- D4504_2
- 勤務形態
- 正社員※期間の定めなし
- 仕事内容
自社発信と第三者発信を掛け合わせ、オルビスの目指すブランドイメージの認知を形成することをミッションとするPR・ファネル戦略グループでPR担当を募集します。本ポジションは、商品の魅力やブランドの思想をお客様にお届けするためのPR戦略の企画~実行、メディアとのリレーション構築まで一貫してご担当いただけるポジションです。
- 対象 :オルビス化粧品(スキンケア、メイクアップ、ヘアケア、インナーケアなど)
- 業務内容 :オルビスのPRチームは、2018年のリブランディング以降、過去の手法にとらわれず常に効果的な発信方法を多角的に検討しPRを強化。象徴商品である「オルビスユー」はじめ数々の商品でベストコスメを獲得しています。今回、雑誌・WebメディアPR、ブランド体験特化型施設「SKINCARE LOUNGE BY ORBIS」のPR体制強化に向けて新たなメンバーを募集します。
- <具体的な業務内容>※ご経験や適性に応じてお任せする業務を決定します。
- 商品PR
- 雑誌やWEB/SNSを活用したPRプランの策定・実行
- Webメディアとのリレーション構築
- キャラバン、イベント、新製品発表会などの企画・運営
- 新製品リリース作成および制作物などの企画・運営
- 取材対応および掲載記事の確認・校正
- 広告計画の立案およびタイアップの進行
- その他上記に付随する業務
- 施設イベント企画~実行
- ブランド体験特化型施設「SKINCARE LOUNGE BY ORBIS」でのイベント企画~実行まで一貫して担当いただきます。
- 過去実施イベント
- https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000616.000002061.html
- https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000613.000002061.html
- 過去実施イベント
- ブランド体験特化型施設「SKINCARE LOUNGE BY ORBIS」でのイベント企画~実行まで一貫して担当いただきます。
- 商品PR
- <具体的な業務内容>※ご経験や適性に応じてお任せする業務を決定します。
- 特徴 :PRを通じて、商品の信頼性を伝えブランドロイヤリティを高めることは、消費者の商品理解と検索行動を促し、新規顧客獲得や顧客育成へ繋がり、最終的にはLTV(顧客生涯価値)向上へと寄与する非常に重要な業務です。"オルビス"という1つのブランドで「ブランドを長期的に育てるPR」に挑戦して、専門性を高めていきたいという想いをもった方を募集します。
- 応募資格
- 製品PR経験2年以上
- 雑誌/Web/インフルエンサーPRいずれかのご経験
- 歓迎要件
- メディアとのネットワークをお持ちの方
- 雑誌などのライターのご経験がある方
- 業務でのSNS発信のご経験がある方
- 求める人物像
- 挑戦を生み出すオルビスのカルチャー(https://corp.orbis.co.jp/about/culture/)に共感してくださる方
- 自発的にコミュニケーションができる方
- 成功するまで何度でも挑戦を続けられる方
- 俯瞰的、多角的に物事をとらえて考えることができる方
- 柔軟な行動ができる方
- 社内外とのコミュニケーションが円滑に取れる方
- ポイント
- PRファネル戦略グループは、自社発信であるファネル戦略と、第三者発信であるPRの2つの領域に分かれて構成されています。今回募集のPRチームは、雑誌・Web・インフルエンサー・ブランド体験特化型施設「SKINCARE LOUNGE BY ORBIS」の4領域のPRを担っています。PRチームは、2023年の美容誌でのベストコスメ受賞とその過程を評価されて、社内アワードで優秀賞を受賞するなど、成果を出し続けるグループです。転職者も多く在籍し、入社4年目での部長就任実績もあり、在籍年数関係なく成果に応じてキャリアアップが叶う環境です。
- 勤務地
- 東京都品川区※リモートワーク(在宅勤務)制度あり:原則週3日オフィス出社※受動喫煙防止措置あり:屋内屋外全面禁煙※転勤:なし※ジョブローテーション:当面なし
- 年収
- 年収 : 500~680万円 ※前職のご経験、ポジション、待遇を考慮して決定
月収 : 29万~39万円
残業 : 実働
- 待遇
- 社会保険完備、退職金制度、育児支援、介護支援、慶弔保険金、従業員支援プログラム、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、従業員販売、社員食堂、従業員持株会、企業型確定拠出年金制度(DC)、通勤手当(全額)、残業手当(全額※残業20H/月程度)、賞与年2回(6月・12月)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇含め年間休日126日(閏年127日)、有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与)、慶弔休暇、ボランティア休暇
- 応募書類
- 履歴書(写真添付)、職務経歴書
- 選考プロセス
- 書類選考 >> 一次面接 >> 二次面接 >> 最終面接 >> 内定
※適性検査あり
- 会社概要
- 人が持つ本来の美しさを最大限に引き出す「スマートエイジング」を掲げる化粧品メーカーの同社。1987年に実店舗を持たない通販化粧品のパイオニアとしてスタートし、油分を多く使ったオイルリッチな商品が主流だった当時に、必要以上のものを肌に与えないオイルカットの化粧品を開発、パッケージもシンプルで機能的な簡易包装を採用しました。このように業界の”あたりまえ”を覆す革新的な施策により、独自のポジションを築きあげてきた同社は、2018年に第二創業期を迎え、新ブランドメッセージ「ここちを美しく。」を発表、それに続いて基幹スキンケアシリーズ「オルビスユー」の全面刷新を行いました。2019年1月には飲むスキンケア「オルビス ディフェンセラ」、2020年2月には新感覚のクレンジングクリーム「オルビス オフクリーム」を発売するなど新たな価値を提供し続けています。
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