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CRMマーケティング(スマートエイジングを発信する化粧品メーカー)
ひとりひとりの美しさを引き出すスマートエイジングを掲げる人気化粧品メーカーで、
顧客起点でCRMの進化に取り組むマーケティング職を募集!
- New
- 注目!
- 求人No
- D4601
- 勤務形態
- 正社員※期間の定めなし
- 仕事内容
象徴商品「ORBIS U(オルビスユー)」など数々のベストコスメを受賞し、存在感を高めるビューティブランドORBIS。今回は、CRMマーケティング担当として、顧客のライフステージに応じた最適な施策を設計・運用し、ブランドとの中長期的な関係性を育んでいただきます。
- 対象 :オルビス化粧品(スキンケア、メイクアップ、ヘアケア、インナーケアなど)や食品、ボディウェアなど
- 業務内容 :以下いすれかのCRM領域でコミュニケーション設計から施策実行までを担っていただきます。(選考を通じてご経験・志向性を踏まえ、最適なチームへの配属を決定します。)
- 1,初期育成グループ(F2~F4歴浅顧客担当)
- 仕事内容
- ブランドへの共感を育む初期フェーズのコミュニケーション設計
- 顧客データを基にしたセグメント・シナリオの設計
- 媒体(紙、Webどちらも)制作におけるディレクション業務(DM、メルマガ作成など)
- プロモーション企画・販促施策の立案実行
- 特徴
- リブランディング後の世界観を体現し、最初の"共感"を生むCRM
- データドリブンに顧客行動を分析し、自由度高くPDCAを回せる
- 商品・ブランド・CRMの垣根を越えたプロジェクト参画機会もあり
- 仕事内容
- 2,定期推進グループ(定期購入サービス担当)
- 仕事内容
- 定期購入サービスにおける戦略設計・売上最大化施策の企画
- クリエイティブ制作におけるディレクション業務(DM、メルマガ作成など)
- 解約率低減、継続促進、長期契約プログラムなどの設計・実行
- 休眠顧客の掘り起こし施策
- 特徴
- 2025年に立ち上がった新グループで裁量大
- 定期購入という仕組み自体を「心地よく、続けたくなる体験」へ再設計
- ブランド思想とUXを接続するCRM領域のコアポジション
- 仕事内容
- 1,初期育成グループ(F2~F4歴浅顧客担当)
- 特徴 :両グループともに少人数制で、裁量を持って幅広い業務を担当します。中途入社者・子育て中社員も活躍しており、多様性のある環境です。入社後すぐに全社プロジェクトに参画するチャンスもあり、実力次第でマネジメントや全社CRM戦略に関与することも可能です。
- 応募資格
- CRMマーケティング経験2年以上
- DM・メルマガなどの制作ディレクション経験
- 企画立案~実行~効果検証の一連の経験
- 歓迎要件
- 化粧品・健康食品・メイク等、女性向け消費財でのCRM経験
- 定期購入サービスの運用経験
- Salesforce、SAS等のCRMツール活用経験
- 顧客データ分析や施策改善の経験
- 求める人物像
- 顧客体験を第一に、論理と感性の両面で施策設計ができる方
- ブランド戦略や思想とマーケティングを接続する意欲のある方
- 変化をポジティブに捉え、主体的に動ける方
- 挑戦を生み出すオルビスのカルチャー(https://corp.orbis.co.jp/about/culture/)に共感してくださる方
- ポイント
- 売上の約6割を担う事業領域で、経営インパクトの大きい施策に関わることが可能です。行動ログ・定性定量データを活用し、感覚ではなくデータドリブンな高度なコミュニケーション設計にも挑戦できます。挑戦・変化をポジティブにとらえる風土な中でキャリアを築けるため、CRMとして更なる成長を求める方、ご自身の企画力・分析力を活かしてまだ見ぬ効果的な施策に取り組みたい方など、意欲ある方にはおすすめのポジションです。
- 勤務地
- 東京都品川区※リモートワーク(在宅勤務)制度あり:原則週3日オフィス出社、残り2日は在宅勤務可※受動喫煙防止措置あり:屋内屋外全面禁煙※転勤:なし※ジョブローテーション:当面なし
- 年収
- 年収 : 500~650万円 ※前職のご経験、ポジション、待遇を考慮して決定
月収 : 29~36万円
残業 : 実働
- 待遇
- 社会保険完備、退職金制度、育児支援、介護支援、慶弔保険金、従業員支援プログラム、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、従業員販売、社員食堂、従業員持株会、企業型確定拠出年金制度(DC)、通勤手当(全額)、残業手当(全額※残業20H/月程度)、賞与年2回(6月・12月)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇含め年間休日126日(閏年127日)、有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与)、慶弔休暇、ボランティア休暇
- 応募書類
- 履歴書(写真添付)、職務経歴書
- 選考プロセス
- 書類選考 >> 一次面接 >> 二次面接 >> 最終面接 >> 内定
※適性検査あり
- 会社概要
- 人が持つ本来の美しさを最大限に引き出す「スマートエイジング」を掲げる化粧品メーカーの同社。1987年に実店舗を持たない通販化粧品のパイオニアとしてスタートし、油分を多く使ったオイルリッチな商品が主流だった当時に、必要以上のものを肌に与えないオイルカットの化粧品を開発、パッケージもシンプルで機能的な簡易包装を採用しました。このように業界の”あたりまえ”を覆す革新的な施策により、独自のポジションを築きあげてきた同社は、2018年に第二創業期を迎え、新ブランドメッセージ「ここちを美しく。」を発表、それに続いて基幹スキンケアシリーズ「オルビスユー」の全面刷新を行いました。2019年1月には飲むスキンケア「オルビス ディフェンセラ」、2020年2月には新感覚のクレンジングクリーム「オルビス オフクリーム」を発売するなど新たな価値を提供し続けています。
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