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コーポレート広報(コスメブランド「SHIRO」を展開する自然由来の化粧品メーカー)

自然由来の原料を元にした"アップサイクルのものづくり"で支持を得る人気メーカーで、
"はたらく会社としてのシロ"の姿を発信するコーポレート広報担当を募集!

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求人No
D4740
勤務形態
正社員※期間の定めなし。全国勤務社員(居住地域外転勤あり)。
仕事内容

今回は新卒や中途採用、現場で働く従業員に向けて、"はたらく会社としてのシロ"の魅力や具体的な取り組みを伝え、企業ブランド価値を高める社内外広報業務、社内イベント企画などに携わっていただきます。

  • 対象 :コーポレートを中心とした社内外広報業務
  • 内容 :「世の中をしあわせにする会社の社員は誰よりも楽しく働く」、そんな会社の在り方を発信し、共に働く仲間を集める求心力となるコーポレート広報業務をお任せします。
    • <社外広報>
      • コーポレートサイトを活用した、「ブランドやプロダクト軸以外の」情報発信
        • CSRのためにではなく、「当たり前に」地球の未来を本気で考えた取り組み(リユースシフトモーニングや店舗環境へのこだわり、パッケージレスの製品展開)
        • 社会や生活の変化に柔軟に対応する会社の姿勢や給与制度
        • 新卒として迎える仲間にかける想い
    • <社内報運用>
      • 社内報および社内イントラネットの運用(デザインやレイアウト、画像調整など)
        • 現状、「LINE WORKS」を活用した情報共有が主となっていますが、最適なツールの検討や導入をご担当いただく可能性があります
      • メディア掲載実績の共有(雑誌、Webページなど)
    • <社内行事企画/運営>
      • 定期的に実施される「社員表彰」の運営
      • 全社総会(年1回実施)における、コンテンツの企画運営
        • 過去事例では、店舗スタッフ参加の「メイクアップコンテスト」や北海道での「製造ライン体験」などがあります
  • 特徴 :同社が自社ブランドをスタートさせて、2024年で15年を迎えました。ブランドを「shiro」へリブランディングしたころに50名程度だった従業員数は、今では600人を超える規模へ。その内約90%が中途社員として加わった仲間です。この数年の間に、シロの働き方には様々な制度が加わりました。従業員の健康を維持するための有給休暇である「ライフサポート休暇」の導入や、年齢がキャリア形成のキャップとならないために定年制度を撤廃、働きながら子育てする従業員の負担軽減を目的とした「子ども手当」導入など、ライフステージの変化に合わせた制度設計に努めています。ブランドやプロダクトだけではない「はたらく会社としてのシロ」の姿を知ってもらうために、その魅力を発信してくださるコーポレート広報担当を募集します。
応募資格
  • コーポレート広報経験3年以上(取材や文章作成、校正経験)
  • 社内イントラネットの運用経験3年以上(記事作成、社内イベントの企画/運営など)
歓迎要件
  • 化粧品や日用品、ファッション、ライフスタイル系業界での就業経験
  • PR、SNS運用、プロモーション、ブランディング業務に携わったご経験
  • ライターとしての業務経験
求める人物像
  • 関連部署との連携が多く発生するため、相手を選ばず積極的なコミュニケーションを取ることができ、良好な関係を築くことができる方
  • 成長するブランドにおいて、前向きに変化と挑戦を楽しめる方
  • 常に主体的に自分自身の意見を持って行動できる方
  • 部署や役割の垣根に囚われず、お客様・チームメンバーのために積極的に行動できる方
  • SHIROブランドが好きな方、ブランドに共感いただける方
ポイント
「世の中をしあわせにする」という企業理念のもと、酒かす、がごめ昆布、ゆず、亜麻、ジンジャーなど、捨てられたり出荷できない素材をアップサイクルし製品化、国内外の自然素材の力を最大限に引き出したプロダクトで、多くのユーザーから支持を集めるSHIRO。素材の魅力ありきで「自分たちが本当に買いたいと思うもの・欲しいもの」を企画し、エシカルなものづくりを行っているのが特徴です。本ポジションには、"はたらく会社としてのシロ"の企業価値を高めるため、コーポレート領域の広報・ブランディング活動に携わります。社外向けには会社として大切にしている価値観・姿勢などの情報発信、社内向けには組織としての一体感の醸成やエンゲージメント向上のための企画実行に取り組んでいただきます。
勤務地
東京都港区※店舗研修について:ご入社から1か月間は、「SHIRO表参道本店」での店舗業務に従事いただきます。ブランドの価値観やこだわり、お客様の動向をご理解いただく機会として、配属先に関わらず皆様にご参加をいただきます。予めご承知おきください。※受動喫煙防止措置あり:屋内全面禁煙
年収
年収 : 400~1000万円 ※経験・前職を考慮し、同社規定により決定
待遇
賞与年2回(6月・12月※本人実績による)、昇給年1回(4月※本人実績による)、交通費支給(上限50,000円)、残業手当、深夜手当、退職金制度(会社規定による)、その他手当(会社規定による)、時短勤務、役職手当、子ども手当(高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給※扶養の有無に関わらず支給)
休日・休暇
年間休日125日+ライフサポート休暇最大6日分、年次有給休暇(就業1年目10日付与、就業日3ヶ月後から利用可能)、基本土日祝日休み、弔慰休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休業制度(取得率100%)
応募書類
履歴書(写真添付)、職務経歴書
選考プロセス
書類選考 >> 一次面接 >> 二次面接 >> 最終面接 >> 内定
※基本的に面接は3回を予定していますが、スキルにより4~5回となる場合もあります。
会社概要
「世の中をしあわせにする」という企業理念のもと、自然由来の原料とエシカルな姿勢に根ざしたものづくりを行うコスメティックブランドの同社。ブランド誕生から15年を迎えた現在、ロンドン、台湾、韓国、米国、中国への海外展開も加速させています。
同社は、北海道の観光土産品の製造や卸販売を目的とした会社として創業され、その後、生活雑貨・食品・化粧品などのOEM事業を通じて、素材の知識や製造技術を培ったことから、「自分たちが本当に毎日使いたいもの」を形にする自社ブランドの立ち上げに至り、現在のSHIROが誕生しました。
"自然が育んだ素材の力を最大限に引き出す"という想いのもと、生産者の顔が分かる良質で安全な素材を国内外から厳選し、その恵みを活かしたスキンケア、メイクアップ、フレグランスアイテムの開発を行っています。流行に左右されることない、本質的で持続可能なものづくりが、多くの共感を集めています。

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