Writingsコラム
市場や業界の「今」、そして、求められることをお知らせします。
転職市場でデザイナーに求められること（１）
消費者のニーズは日々刻々と移り変わっており、「モノからコトへ」が消費市場におけるトレンドになったと言われて久しいです。デフレに慣れ、モノに充足している消費者はコトを求める、つまり経験価値により多くのお金と時間を使うように...
社会人にとっての勉強（２）
社会人に有用な勉強とは、机に向かうことだけではありません。世の中を見て知る、ということも非常に重要です。実際に自ら出向いてみて、対象に触れ、赴くままに感じること。何かに興味がわいてきたら、掘り下げて調べてみる。好奇心や興...
社会人にとっての勉強（１）
「学生時代にもっと勉強しておけば良かった」や、「大学の講義内容は社会に出ると役に立たない」など、そういったことをしばしば耳にします。また、昨年、文科省による、国立大の教員養成系学部と人文社会科学系学部の廃止や、社会的要請...
プロフェッショナルの転職
当社はしばしば、驚くような眩い経歴の持ち主から転職のご相談をいただくことがあります。トップクラスのブランド価値を有すと評されているグローバル企業を渡り歩き、世界各国で実績を残されているような方です。そういったプロフェッシ...
より良いプライドとは
誰もがもっているプライド。それは時に良い方向に働くこともあれば、ちょっと厄介なものになることもあります。「プライドが高い」と聞くと、なんだか良くないイメージを連想してしまいますが、実際にはどうでしょうか。これまで当社がお...
ビジネスパーソンの危機管理能力
若い頃の苦労は買ってでもした方が良い、とはよく言われることですが、転職希望者をご支援している当社の認識も全くその通りです。要はスポーツと同じで、日頃の練習と試合の積み重ねによって能力は伸びていくからです。練習をさぼってい...
会社員にとっての既得権とは
会社が用意し、与えてくれているものは、その組織で働く上であって当たり前のものでしょうか。それがなければ働けないと感じるでしょうか。ぬるま湯が心地良くて、気が付いたら茹で上がってしまってもう手遅れ。既得権の上にあぐらをかい...
正社員が享受できるもの（２）
社内のリソースやインフラを活用できるのも正社員のメリットです。職場環境だけでなく、社内制度や福利厚生も含め、企業は社員が業務に集中でき、パフォーマンスが上がるような仕組み作りを行います。待遇を手厚くすれば固定給で人材を確...
正社員が享受できるもの（１）
働き方が多様になってきたとはいえ、日本の雇用形態では正社員が望ましいという認識が一般的かと思います。では、なぜ正社員が良いと言われるのでしょうか。理由の一つは、教育的な側面です。日本企業には、新卒を採用し、先輩社員が彼ら...
転職に必要な心構え（２）
新しい職場に移られた後、「転職に成功した」とご自身が本心から思えること、それが転職活動の目標の一つです。そのためには、企業側が求めるポータブルスキルを有していることを前提として、転職希望者ご自身のなかで、前回のコラムでご...
転職に必要な心構え（１）
転職希望者の方からご相談をいただいた際、当社は、転職活動を始めるに至ったきっかけについて必ずお尋ねしています。これまで、多くの方から様々なエピソードをお聞きしました。ポジティブな理由や、ときにはネガティブな理由など本当に...
転職支援サービスの価値を生み出すために（２）
転職活動においては、転職希望者の皆さんはご自身やご家族の今後の人生を左右するような決断をしなければなりません。一方、求人企業は、自社の業績に寄与してくれるような人材かどうか、人的資源として応募者の適性を見極め、中途採用の...
転職支援サービスの価値を生み出すために（１）
今回と次回のコラムでは、転職希望者と求人企業、双方のエージェントとして当社が大事にしている姿勢について述べます。言動に責任をもつ。このことは社会生活においても個人生活においても、信頼関係を築き維持するうえでの大前提です。...
マネジメントポジションの中途採用
昨今の転職市場では、マネジメントポジションの求人案件が増えています。そこで、ここでは、中途入社した人材によるマネジメントのポイントをご紹介します。1. 的確なアプローチ方法を示す。転職活動を経て中途入社して間もなく、まず...
中途採用の現状と傾向
生産年齢人口の減少や景気回復に伴う求人増により、新卒採用は売り手市場と言われていますが、リーマン・ショック後の数年間は就職氷河期でした。数年前と現在とでは、就職戦線は様変わりしています。同様に、中途採用の状況も移り変わり...
企業の採用ニーズとは
昨今の転職市場では、リーダーになることを期待されるような人材を採用したいという意向を持つ企業が増えており、当社が取り扱う求人案件でも、リーダーの役割を担うことを前提としたものがあります。ここでは、そのようなリーダー人材を...
「成功した転職」に共通することは
社会経済状況の変化に伴い、転職市場における需給の動向は日々刻々と変わっています。ある職種に企業が求める要素が数年前とはガラッと変わるということも起きます。また、転職希望者が志向する働き方や職場環境も一律ではありません。当...